TP.HCM, 08/10/2021 – Keppel Land một lần nữa được Tạp chí HR Asia - Ấn phẩm uy tín về lĩnh vực Nhân sự trong khu vực, công nhận là một trong những “Công ty có môi trường làm việc tốt nhất tại Châu Á 2021” (Khu vực Việt Nam). Đây là năm thứ hai liên tiếp công ty vinh dự nhận được giải thưởng này.

Đây là giải thưởng công nhận các công ty có chính sách nhân sự tốt nhất, thể hiện mức độ gắn kết cao với nhân viên và sở hữu văn hóa doanh nghiệp xuất sắc. Giải thưởng này được diễn ra tại nhiều quốc gia khác nhau trong khu vực, bao gồm Campuchia, Trung Quốc, Hồng Kông, Ấn Độ, Indonesia, Malaysia, Philippines, Singapore, Hàn Quốc, Đài Loan, Thái Lan, Các Tiểu vương quốc Ả Rập Thống nhất và Việt Nam. Tại Việt Nam, Keppel Land là một trong những công ty dẫn đầu trong tổng số 581 ứng viên thuộc danh sách đề cử từ nhiều ngành nghề khác nhau.

Ông Joseph Low, Chủ tịch Keppel Land (Việt Nam), cho biết “Tại Keppel Land, con người là tài sản lớn nhất của chúng tôi. Là công ty bất động sản tiên phong và là một trong những nhà đầu tư bất động sản nước ngoài lớn nhất tại Việt Nam, chúng tôi tin rằng việc quản lý nhân tài, phát triển sự nghiệp và gắn kết nhân viên, cũng như xây dựng môi trường làm việc công bằng, an toàn, sáng tạo và hòa nhập chính là chìa khóa để tạo nên một doanh nghiệp bền vững. Dưới ảnh hưởng của đại dịch COVID-19, chúng tôi không ngừng nỗ lực nhằm đảm bảo sự an toàn và sức khỏe của nhân viên, đồng thời tạo ra những cách thức mới để kết nối với nhân viên khi làm việc tại nhà. Chúng tôi vui mừng vì những nỗ lực này đã được ghi nhận và vinh dự khi Keppel Land tiếp tục được vinh danh là một trong những Công ty có môi trường làm việc tốt nhất Việt Nam.”

Năm nay, 115 công ty có trụ sở tại Việt Nam đã vinh dự nhận giải thưởng này. Đây là kết quả được chọn lựa dựa trên phản hồi của 30.000 nhân sự từ 581 doanh nghiệp tại Việt Nam đã tham gia khảo sát Mô hình đánh giá mức độ gắn kết tổng thể (Total Engagement Assessment Model TEAM), khảo sát độc quyền về mức độ gắn kết tổng thể của nhân viên do Tạp chí HR Asia nghiên cứu. Cuộc khảo sát chuyên sâu này cung cấp cho các doanh nghiệp cái nhìn toàn diện về nhu cầu, mong muốn và mức độ gắn kết của nhân viên. Từ đó đưa ra những chính sách linh hoạt và phù hợp với từng thời điểm.

-HẾT-

Để biết thêm chi tiết, vui lòng liên hệ:

Trang Lê (Ms)
Trưởng phòng, Bộ phận Tiếp thị & Truyền thông
Keppel Land Việt Nam
ĐT: 0903 918 929
Email: tranglt@kepland.com.vn

Về Keppel Land

Keppel Land là công ty thành viên thuộc sở hữu của Tập đoàn Keppel, một công ty đa quốc gia hàng đầu của Singapore, cung cấp các giải pháp cho quá trình đô thị hóa bền vững, tập trung vào năng lượng & môi trường, phát triển đô thị, kết nối và quản lý tài sản.

Keppel Land cung cấp những giải pháp về bất động sản sáng tạo nhằm nâng cao chất lượng cuộc sống của con người và cộng đồng Danh mục đầu tư của công ty bao gồm các dự án dân cư đạt nhiều giải thưởng danh giá, các dự án thương mại chất lượng cao và khu đô thị phức hợp. Keppel Land hiện diện rộng khắp trên nhiều quốc gia tại Châu Á, trong đó Singapore, Trung Quốc và Việt Nam là thị trường trọng điểm, đồng thời tiếp tục mở rộng hoạt động tại các thị trường khác như Ấn Độ và Indonesia.

Tại Việt Nam, Keppel Land là công ty bất động sản tiên phong và là một trong những nhà đầu tư bất động sản nước ngoài lớn mạnh nhất với danh mục chất lượng tập trung tại Thành phố Hồ Chí Minh, bao gồm các cao ốc văn phòng hạng A, các dự án dân cư, trung tâm thương mại, các khu đô thị phức hợp và các căn hộ dịch vụ đạt nhiều giải thưởng.

Về Tạp chí HR Asia

HR Asia là tạp chí dành cho các chuyên gia Nhân sự cấp cao với số lượng ấn phẩm ban hành lớn nhất Châu Á. Với hơn 50.000 bản được phát hành cho mỗi số và hơn 200.000 độc giả, HR Asia là đầu báo được các chuyên gia Nhân sự lựa chọn để cập nhật các thông tin về các ngành nghề và tham khảo các hệ thống quản trị thông minh.